EURES: A BOLOGNA LA SELEZIONE DI 10 INFERMIERI PER L’OSPEDALE DI AMBURGO

EURES: A BOLOGNA LA SELEZIONE DI 10 INFERMIERI PER L’OSPEDALE DI AMBURGO

BOLOGNA\ aise\ - Verranno valutate il prossimo 27 febbraio a Bologna, a Palazzo Malvezzi, le candidature di 10 infermieri che, selezionati dai consulenti Eures dell’Agenzia regionale emiliano romagnola, lavoreranno all’ospedale Albertinen Krankenhaus di Amburgo, in Germania.
L’obiettivo di EURES, la rete europea dei servizi per l'impiego coordinata dalla Commissione europea, è “favorire le esperienze di lavoro in altri Paesi europei, agevolando la mobilità circolare dei lavoratori e mettendo in rete le competenze che i vari Paesi possono offrire”. Eures “punta a migliorare l'occupazione in Europa attraverso lo scambio e la reciprocità nella ricerca del personale”.
Ai colloqui, svolti in italiano, saranno presenti i rappresentanti dell’ospedale tedesco.
Il giorno seguente, il 28 febbraio, i consulenti Eures tedeschi terranno un seminario in lingua italiana sulle condizioni di vita e di lavoro in Germania, con approfondimenti su come redigere un curriculum e come affrontare un colloquio di lavoro in Germania.
Gli infermieri professionisti sono ricercati per i reparti di terapia intensiva, medicina interna, geriatria, chirurgia, cardiologia, traumatologia dell’ospedale di Amburgo.
I requisiti richiesti sono la laurea in Scienze infermieristiche ottenuta in un Paese dell’Unione europea e la voglia di mettersi in gioco e di affrontare un trasferimento a lungo termine in Germania. Non è richiesta la conoscenza della lingua tedesca, ma semplicemente il desiderio di impararla: mentre si è ancora in Italia sarà fornito, a spese del datore di lavoro, un corso di lingua fino al raggiungimento del livello B2, utile al riconoscimento del titolo di studio in Germania.
Sul posto, invece, saranno disponibili tutor e responsabili di reparto per “garantire un inserimento al lavoro più confortevole e l’assistenza in lingua madre per tutto ciò che riguarda le pratiche burocratiche e amministrative, come il riconoscimento della qualifica, la ricerca dell’alloggio, e l’inserimento nel nuovo ambiente”.
Ai professionisti selezionati sarà offerto un contratto di due anni e in seguito la possibilità di un contratto a tempo indeterminato, con uno stipendio a partire da circa 2.635 euro lordi (notti, festivi e fine settimana retribuiti a parte). (aise) 

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